Все про фриланс:

Свернуть

Законопроект, регулирующий работу фрилансеров

Комментарии   

#1 Законопроект, регулирующий работу фрилансеровsevprostor 25.03.2013 14:04
Т.е. Кодекс будет иметь в виду два вида "удаленной работы". 1. Надомник, который работает у себя дома, с применением материалов работодателя... 2. Дистанционный работник, который работает где угодно, посредством сети интернет...
Цитировать
#2 Законопроект, регулирующий работу фрилансеровsevprostor 25.03.2013 14:36
Кстати, у людей часто возникает путаница с понятием фриланс и удаленная работа. Некоторые люди думают, будто фрилансер, предприниматель и удаленный работник - это какие-то принципиально разные вещи. На самом же деле, это все может пересекаться. И даже больше - один человек может одновременно быть и индивидуальным предпринимателем, и работать по трудовому договору, и даже называть себя фрилансером. Попытаюсь упрощенно объяснить, кто же такой "фриланер" Допустим, есть чувак, который хочет работать, но который не хочет и не может постоянно находиться на рабочем месте у одного работодателя, а хочет работать у себя из дома или из других мест на нескольких разных заказчиков. Это (упрощенно) фрилансер. Далее... Этому фрилансеру надо как-то юридически оформлять свои трудовые отношения. Какие у него есть варианты. 1. Оформить ИП или ООО и работать по гражданско-правовым договорам от имени юр.лица или предпринимателя. 2. Ничего не оформлять, а работать по гражданско-правовым договорам от имени физ.лица (гражданина). 3. Оформиться в качестве надомника по трудовому договору. 4. Оформиться по трудовому договору в качестве постоянного работника, но с каким-нибудь очень гибким графиком. 5. Оформиться по временному трудовому договору. 6. Новый вариант, пока не принятый - оформиться по трудовому договору на дистанционную работы, без записи в трудовую книжку, в возможностью работать через интернет. Все это будет фрилансер. Просто он по разному оформляет свою работу. Разными договорами. Вот и все. Законопроект предлагает фрилансерам не морочиться с временными трудовыми договорами или гибкими графиками, а заключать очень удобный отдельный трудовой договор на "дистанционную работу". Т.е. законодатель идет работодателям и фрилансерам навстречу и облегчает вариант работы по трудовому договору через интернет.
Цитировать
#3 Законопроект, регулирующий работу фрилансеровsevprostor 25.03.2013 14:58
А вот еще, кстати, про оформление трудовых отношений между фрилансером и работодателем: kreuzmarine.com/.../
Цитировать
#4 Законопроект, регулирующий работу фрилансеровАлександр 01.05.2013 11:03
Думаю, договор на удаленку не должен сильно отличаться от обычного, разве что рабочее место и режим в нем априоре, не оговариваються.
Цитировать

Поделиться

Лицензия Creative Commons
Произведение «Севпростор» созданное автором по имени Севпростор, публикуется на условиях лицензии Creative Commons «Attribution» («Атрибуция») 4.0 Всемирная. Яндекс.Метрика